오늘은 실업급여 신청 방법에 대해 구체적으로 알아보는 시간을 갖도록 하겠습니다. 먼저 실업급여는 어디서 신청 할 수 있는지? 실업급여를 신청하려면 몇 개월을 근무해야하는지 등 실업급여를 받을 수 있는 조건, 실업급여 신청 할 때 필요한 서류 등에 대해 정리해보았습니다. 이 포스팅을 통해 실업급여 신청에 도움이 되시면 좋겠습니다.
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실업급여 신청하는 곳은?
실업급여를 신청하는 장소는 여러군데가 될 수 있습니다. 고용노동부 고객상담센터에서 답변한 실업급여 신청 장소는 '거주지 관할 고용센터'입니다. 다만, 다음의 경우에도 예외적으로 거주지가 아니라도 실업급여 신청이 가능한 경우도 있습니다.
- 취업을 희망하는 지역이 거주지와 다를 경우 해당 지역 관할 직업안정기관의 장에게 제출 가능
- 이직 전 사업장 관할 직업안정기관의 장에게 제출하려는 경우도 가능
- 거주지 관할 직업안정기관보다 교통이 편리하다고 인정되는 인근 지역 관할 직업안정기관의 장에게 제출하는 것도 가능
여기서 말하는 직업안정기관의 장이란 고용센터를 의미합니다. 거주지 및 사업장 관할 고용센터를 찾기 위해서는 고용24에서 제공하는 기관찾기를 통해 알아보실 수 있는데요. 고용24에서는 단순히 고용센터를 찾는 것 이상의 고용복지 서비스를 제공하고 있습니다.
고용24에서는 온라인으로 실업인정을 받을 수 있는 절차도 제공하고 있기 때문에 관할 고용센터 직접 방문이 당장 어렵다면, 고용24 홈페이지에서 여러 실업급여와 취업 관련 정보를 얻으실 수 있습니다.
실업급여 신청 절차
- 고용보험 이직확인서 처리 확인🔗 : 퇴사 후 회사에서 근로복지공단에 제출한 이직확인서 처리 여부 확인
- 고용24(www.work24.go.kr)에서 구직등록
- 온라인 수급자격 신청자 교육 신청
- 거주지 관할 고용센터 방문(신분증 지참 필수. 단, 위 예외 사유에 해당한다면 문의 후 신청 고용센터를 변경할 수 있습니다)
- 수급자격 이정신청서 및 재취업활동계획서 작성 및 제출
- 개별상담 후 추후 일정 안내
실업급여는 퇴사 다음날부토 12개월 이내에 신청과 수급을 모두 완료하여야 하기 때문에, 고용보험 실업급여를 신청할 계획이 있다면 되도록 미루지 않고 진행하셔야 합니다. 차일피일 미루다가 실업급여 수급기간이 남았음에도 퇴사 다음날부터 12개월이 지나게되면 남은 실업급여는 받지 못하게 될테니까요.
실업급여 신청하려면 몇 개월 근무해야 할까? 실업급여 받기 위한 조건 만족 사항
실업급여를 신청하려면 먼저 어떤 것들을 확인해야 할까요? 바로 실업급여를 받기에 충분한 조건이 되었는지를 스스로 체크해 보는 것입니다.
실업급여를 받기 위한 조건으로는 아래 사항이 있으니 하나씩 체크해보시기 바랍니다.
☐ 이직일(퇴사일) 이전 18개월 동안 고용보험 가입기간(피보험단위기간)이 180일 이상일 것☐ 근로의 의사와 능력이 있음에도 불구하고 취업을 하지 못한 상태일 것☐ 비자발적인 사유로 이직했을 것☐ 재취업을 위한 노력을 적극적으로 할 것
여기서 비자발적인 사유로 이직하는 경우로는 일반적으로 회사의 경영악화로 인한 해고, 권고사직, 근로계약의 만료, 건강상의 문제, 사업장 이전 등이 해당합니다. 다만, 자발적으로 이직을 했더라도 1년 이내에 2개월 이상 임금체불이 있다거나 최저임금 미달 사업장인 경우, 직장 내 괴롭힘으로 퇴사한 경우(회사 확인서 또는 고용노동부의 인정 등이 필요) 등은 예외적으로 인정 될 수 있습니다.
실업급여 신청 할 때 준비해야 할 서류는 무엇인가요?
실업급여를 신청 할 때 준비해야 할 서류 목록은 다음과 같습니다.
- 신분증(주민등록증, 운전면허증 등)
- 본인 명의 통장 사본
- 이직확인서(회사에서 발급)
- 고용보험 상실신고서
- 구직 확인 등록서
- 필요 시 건강보험자격등식확인서
- 필요 시 주민등록등본
서류를 제출하지 않거나 누락된 경우 보완을 위해 시간이 필요하게 되므로 실업급여 지급이 지연되거나 거절 될 수 있는 점 유의하시기 바랍니다. 또한 여러 회사의 피보험단위기간(18개월 동안 180일 이상)을 합산하기 위해서는 각 근무했던 회사들의 이직확인서 발급이 필수인 점도 유의하시기 바랍니다.
이직확인서 발급이 되었는지 스스로 확인할 수 있는 방법으로는 고용보험 홈페이지나 근로복지공단, 고용24 홈페이지에서 가능한데요. 관련 내용은 세모글의 다른 포스팅에서 자세히 확인하실 수 있습니다.
이직확인서가 고용보험 실업급여 신청에 필수이기는 하지만 만약 미제출된 상황이라도 구직급여(실업급여) 신청은 가능합니다. 추후 이직확인서를 제출하거나 고용노동부에서 직권으로 이직내역을 확인 할 수 있기 때문입니다.
이직확인서는 퇴사한 근로자가 회사에 요청하면 회사는 영업일 기준으로 10일 이내에 발급이 완료되어야 하며, 회사가 이를 지키지 않으면 과태료가 부과될 수 있습니다.
고용24 홈페이지 로그인 인증 방법
고용24 홈페이지에서 로그인을 하려면 간편인증이나 공동인증서, 금융인증서, 아이핀인증, 아이디/비밀번호(직업훈련 훈련생 출결용) 방식이 있습니다.
최근에는 카카오, KB국민은행, 페이코, 통신사PASS, 삼성PASS, 네이버, 신한은행, 토스, 뱅크샐러드, 하나은행, NH인증서 등을 이용한 간편인증 방식이 편리하게 많은 사람들에게 쓰임을 당하고 있는데요.
간편인증으로 로그인 하는 방법을 아래 세모글 다른 포스팅에서 자세히 다룬바 있으니 필요한 분들은 아래 링크를 클릭해주시기 바랍니다.
고용보험 실업급여 신청 관련 자주 묻는 질문(FAQ) 모음
네이버에서는 일부 검색 결과에 따라 FAQ 메뉴를 제공하는데요. 실업급여의 신청과 관련한 FAQ 바로가기 링크를 안내해드리오니, 더 궁금한 내용은 링크를 따라가 주시기 바랍니다.
기타 세모글에서 고용보험 실업급여 관련 자세한 내용을 읽고싶으시면 아래 '관련 글'을 참고해주시기 바랍니다.
👉 실업급여 부정수급 처벌 사례와 자진신고 방법
모든 컨텐츠는 현직 공인노무사가 작성합니다.
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지금까지 『공인노무사가 전하는 세상의 모든 근로자를 위한 정보(세모글, SEMOGLE)』이었습니다.
감사합니다.